泗洪县退役军人服务中心公开选调事业单位工作人员简章
为及时补充岗位空缺，进一步优化事业单位人员结构，经研究，决定面向全县事业单位公开选调县退役军人服务中心工作人员4名，现将有关事项公布如下：
一、选调岗位及人数
详见《泗洪县公开选调事业单位工作人员岗位简介表》（附件１）。
二、选调对象
我县在编在岗全拨事业单位工作人员（不含教职工）。
三、选调条件
（一）报考人员应具备下列资格条件：
1. 遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，有较强的事业心、责任感和敬业精神；
2. 1973年11月11日以后出生；
3. 大专及以上学历；
4. 具有正常履行职责的身体条件；
5. 具备公开选调岗位要求的其他资格和条件。
（二）具有下列情形之一的，不得参加公开选调：
1. 正在接受纪律审查监察调查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的；
2. 曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的；
3. 受到记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受处分期间未满的；
4. 2018年年度考核为不合格等次的，或2017年、2018年年度考核均为基本合格等次的；
5. 考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的；
6. 至报名截止日，在原单位试用期未满的；
7．考生与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得报考与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。
8. 法律、法规规定的其他情形。
四、选调程序与方法
本次选调工作按照公布选调事项、现场报名和资格审查、面试、体检与考察、公示与调动等步骤实施。
（一）公布选调事项
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过泗洪县人民政府网公布选调信息。
（二）现场报名与资格审查
1. 报名时间：2019年11月11日—11月13日（上午9:00—12:00，下午2:00—5：30）。
2. 报名地点：泗洪县人社局4楼408室。
3. 报名方式：现场报名。
4. 报名需提供材料：
①报名人员如实填写《泗洪县公开选调事业单位工作人员报名表》（附件2）；
②有效期内的二代身份证原件、复印件；
③毕业证书原件、复印件；
④单位同意报考证明（须加盖主管部门章）；
⑤近期2寸正面免冠证件照4张；
⑥岗位要求的其他证件和材料。
5. 报考人员只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。
考生须诚信报考，资格审查将贯穿于整个选调环节，凡是发现弄虚作假的，一经查实立即取消选调资格。
（三）面试
资格审查通过人员面试通知书领取时间：2019年11月15日工作时间。领取地点为县人社局4楼408室。考生未在规定时间内按时领取面试通知书的，视为放弃。
面试时间、地点待定，具体以面试通知书为准。
面试采取结构化面试形式，面试采用百分制，考生面试成绩须达到60分为合格，否则，取消其进入下一阶段程序的资格。面试成绩当场告知考生。
（四）体检与考察
面试结束后，根据面试成绩按岗位选调计划数1:1比例，从高分到低分确定进入体检与考察环节人员（面试成绩相同，同时进入体检与考察，主管部门根据体检考察结果集体研究确定拟选调人员），名单在泗洪县人民政府网公布。
体检与考察工作由县退役军人事务局和县人社局共同组织实施，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，按照岗位要求，对考察人选的资格条件进行核实，对德、能、勤、绩、廉等进行全面考察。考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。考察结束前，考生须提供原单位出具的无经济问题证明，未按时提供的，视为考察不合格。
（五）公示与调动
根据面试、体检和考察结果确定拟调动人员。拟调动人员名单在泗洪县人民政府网公示7个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调的，按规定程序办理人员调动相关手续。
在体检和考察、公示阶段，因各种原因出现缺额的，在本岗位考生中按面试成绩从高分到低分依次递补，其后因各种原因出现缺额的，不再进行递补。
五、纪律与监督
本次公开选调工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。选调工作接受纪检监察机关和社会监督，对违反考试、选调纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
六、本简章由泗洪县退役军人事务局负责解释。
政策咨询电话：泗洪县退役军人事务局（电话：0527-80611008）；
泗洪县人社局（电话：0527-80829608）。
监督电话：泗洪县纪委监委派驻第八纪检监察组（0527-86222985） ；
泗洪县纪委监委派驻第十一纪检监察组（0527-80791057）。
泗洪县退役军人事务局
泗洪县人力资源和社会保障局
2019年10月31日
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