为进一步加强靖江街道村级基层组织建设，优化村社干部梯队结构，推进基层组织规范化运转，经研究决定对村社储备人员进行公开招聘(以下简称“公招”)。现将有关事项通知如下：

一、“公招”原则

本次“公招”按照党管干部和民主集中制的要求，严格坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备、任人唯贤的原则。

二、招聘人数

本次招聘涉及街道下属6个村、3个转制社区，计划公开招聘村社储备人员13名。

三、报名条件

(一)拥护党的领导，能够自觉执行党的路线、方针、政策，具有较好的思想政治素质，作风正派，遵纪守法，群众基础好。

(二)热爱基层工作，有较强的事业心和责任感，具备协调能力和创新能力，爱岗敬业、乐于奉献，热心为群众办实事。

(三)年龄在35周岁以下(1987年1月1日以后出生)，身体健康。

(四)大专及以上学历。(2022年普通高校应届毕业生，须在2022年6月30日前取得并提供毕业证书。除全日制普通高校2022年应届毕业生外，其他人员应在2022年4月30日前已取得相应学历毕业证书)。

(五)应具有所报考村社户籍(落户截止时间为2022年4月30日)。

(六)部分招聘岗位所要求工作经历截止时间为2022年4月30日。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

各岗位具体招聘指标和要求详见(附件1)《2022年靖江街道村社储备人员公开招聘计划表》。

四、不得报考情形

凡有下列情形之一的，不能参与村社储备人员报考：

(一)受过刑事处罚，存在“村霸”、涉黑涉恶问题的。

(二)受到党纪或政务处分尚未超过所受处分有关任职限制期限，以及涉嫌严重违法违纪正在接受纪检监察、公安、司法等立案调查处理的。

(三)非法宗教的参与者、实施者，参与邪教组织的，组织、利用宗教宗族宗派势力干扰侵蚀基层组织和基层政权的。

(四)有拉票贿选或其他不正当竞争行为被查处未满5年的。

(五)近5年内有煽动群众闹事、扰乱公共秩序、涉黄涉毒等行为被处理的;因构成犯罪被人民法院判决免予刑事处罚或被检察机关作出不起诉决定未满5年的。

(六)在重大应急处置工作中存在玩忽职守、拒不配合、干扰破坏等情形的。

(七)有严重违法用地、违章建房行为尚未整改，以及近5年内有严重损害生态环境行为被查处的。

(八)不接受党组织的领导，不认真执行上级党委、政府的决策部署，不履行村(居)民(股东)会议或村(居)民(股东)代表会议决定、决议的。

(九)有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的，有侵占村集体资金、资产、资源等行为未整改到位的。

(十)本人、配偶及夫妻双方的直系亲属拖欠集体资金，尚未归还的。

(十一)道德品行低劣、在群众中影响较坏的。

(十二)其他不适宜作为村社储备人员的情况。

五、“公招”流程

(一)报名及资格审查

1.报名时间：公告发布之日起至2022年5月9日17时

2.报名方式：线上报名(扫码)

温馨提示：请严格按照公告要求一次性提交以下材料，报名期内允许补交一次，报名期结束后系统关闭将不再另行接收。

3.报名需上传以下材料扫描件：

(1)登记表扫描件(附件2)《2022年靖江街道村社储备人员公开招聘报名登记表》;

(2)近期免冠一寸彩照1张，身份证正反面和户口本户主页及本人页;

(3)国家承认的学历证书;2022年普通高校应届毕业生可提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》);

(4)退伍士兵的，提供退伍证;

(5)要求有工作经历的，需提供劳动合同、社保缴纳证明(银行工资流水凭证)。

4.本次招考以邮件的方式进行通知，请务必留意，因报考人员个人原因未及时查阅的视为放弃。

5.报名咨询电话：0571-57120729(沈老师)

6.街道和村社对报考人资格进行审查，资格审查贯穿招考全过程。

(二)能力测试

能力测试分笔试和面试。笔试题由党工委委托第三方命题，主要测试报考人的时政常识和分析解决问题能力及写作能力，形式为闭卷。面试主要测试报考人员现场应对、综合分析、逻辑思维等能力。笔试结束后，根据报考人笔试成绩按1:3确定面试对象，如遇招考人数与报名人数比不足(含)1:3的，报名者仍需经过笔试、面试，是否进入考察由街道党工委商议后确定。

笔试预计在5月中旬举行，具体时间另行通知，请考生及时关注相关信息。

(三)体检、考察

根据报考人笔试、面试总成绩(笔试成绩占40%、面试成绩占60%)从高分到低分排序，按1:2确定为考察对象，确定为考察对象的进行政治审查、街道党工委派考察组进行量化考察，考察后，按照总成绩(笔试成绩32%、面试成绩48%，个人基本条件10%，考察组评价10%)由高到低的顺序，以计划招聘数1:1的比例确定体检对象。如遇总成绩相同，则按照面试高分者列前位。

(四)公示、录用

对拟录用人员进行为期5天的公示。没有反映问题或反映问题经查实不影响结果的，由街道党工委研究确定为村社储备人员，由各报考村社聘用并办理相关手续，考察期一年。

(五)纪律要求

村社储备人员招聘工作由街道纪工委全程监督，将严格按照规定程序开展工作，严把资格审查关，杜绝徇私舞弊、弄虚作假、拉票和搞小团体等非法活动。对违反纪律的，一经查实，有关部门将严肃处理。

六、其他

涉及本次“公招”相关的通知等将在“萧山靖江”、“捷途在线”微信公众号予以公布，请报考者留意。本公告未明事宜由靖江街道党建工作办公室负责解释，联系电话：82193355。

七、疫情防控

在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实疫情防控措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。

(一)各招考环节期间，考生均需提供48小时内核酸检测阴性报告，无法提供报告的考生，不得参加现场笔试、面试。

(二)“健康码”非绿码、“行程码”带※的考生，以及报考前35天内有境外、前21天有国内疫情中高风险地区旅居史但无法提供完成相关管控措施证明的伴或不伴发热(37.3℃以上)、干咳、乏力、咽痛、腹泻等任一症状(以下称相关症状)的考生，不得参加现场笔试、面试。

(三)仍在隔离治疗期或者定期随访期的新冠肺炎感染者、尚未解除隔离医学观察和居家健康监测的密切接触者、尚未解除隔离医学观察的密切接触者的密切接触者，不得参加现场笔试、面试。

(四)所有参加现场笔面试人员需据实申报个人健康状态并填写承诺书，承诺已知悉告知事项、证明义务和防疫要求，自愿承担因不实承诺需承担的相关责任并接受处理。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，不配合工作人员进行健康检疫、询问、查询、送诊等造成严重后果的，取消其相应资格，如有违法行为将依法追究法律责任。

(五)按照疫情防控要求需提供相关健康证明但无法提供的考生，不得参加现场笔试、面试。

(六)参加现场笔试、面试的考生应自备一次性防护口罩，并全程佩戴口罩。

考生应当服从疫情防控要求和笔面试现场组织工作。经现场医务人员确认有可疑症状的考生，应配合安排隔离或就诊。考生应当切实增强疫情防控意识，做好个人防护工作。考试前尽量不去人群密集、空气不流通的场所。出入公共场所、乘坐公共交通工具要全程佩戴口罩，与他人保持1米以上安全社交距离。外出尽量避免用手触摸公共交通工具上的物品，并及时进行手部清洁消毒。

附件1：2022年靖江街道村社储备人员公开招聘计划表.xlsx

附件2：2022年靖江街道村社储备人员公开招聘报名登记表.docx