扬州市瘦西湖街道公开招聘村（社区）一般工作人员简章

　　为充实村（社区）管理队伍，加强村（社区）建设，决定面向扬州市公开招聘村（社区）一般工作人员11名，现将有关事宜公告如下：

　　一、报名条件

　　1、遵守国家宪法和法律，思想政治素质好，品行端正。

　　2、事业心强，吃苦耐劳，有长期扎根村（社区）、服务群众的意愿。

　　3、具备正常履行岗位职责的身体条件。

　　4、大专及以上学历，有1年以上工作经历，年龄在18周岁至35周岁（1983年10月29日至2000年10月31日之间出生）。

　　5、此次招聘面向扬州市户籍的符合条件人员。

　　6、具备以下条件之一者报考年龄可放宽至45周岁，文化程度可放宽至高中（中专），且同等条件下优先考虑：（1）中共党员；（2）国家社会工作师；（3）有村（社区）、基层站所工作经验者；（4）优秀退伍军人；（5）有会计从业资格证者；（6）有瘦西湖街道户籍或居住瘦西湖街道辖区的人员。

　　7、具有下列情形之一的，不属本次公开招聘范围：正在接受纪检监察部门审查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；受到党纪政纪处分未解除或未满期限的；受过刑事处罚或治安处罚的；法律、法规及有关政策规定不得聘为村（社区）工作人员的其它情形。

　　二、招聘程序与步骤

　　招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

　　按公布的报名条件对报名人员进行资格审查，审查合格者参加笔试，资格审查合格人数与招聘计划数的比例不低于3：1开考，达不到这一比例的适当降低开考比例。街道相关部门负责对报名人员进行资格审查。

　　招考分笔试和面试两种，笔试占30％，面试占70％。

　　1、笔试。笔试采取闭卷考试方式，考试时间90分钟，采用百分制计分，主要测试综合知识和能力素质。考试不指定辅导用书，笔试时间及地点另行通知。

　　2、面试。面试按1：3的比例，面试人员不足该比例的按实际参加面试人员比例为准，以考生笔试总成绩从高分到低分确定参加面试的人选。面试主要测试应试者综合分析和解决实际问题的能力，采取结构化面试的方式进行，采用百分制计分。面试时间及地点另行通知。

　　3、体检。根据考生总成绩从高分到低分排序，按招聘计划数1：1的比例确定参加体检的人选，总成绩相同者，按笔试成绩由高分到低分排序。因体检不合格出现缺额时，按总成绩从高到低递补。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。

　　4、考察。体检合格后，列为考察（政审）对象，进行考察。

　　5、公示。对拟聘用的人选进行公示，期限为5个工作日，接受社会和考生监督。公示后，未发现影响聘用问题的办理聘用手续。

　　6、聘用。公示合格的人员，试用期3个月，试用期满经考核合格后，相关村（社区）办理正式聘用手续，享受扬州市瘦西湖街道下属村（社区）同类型人员相关工资福利待遇（试用期间享受扬州市最低工资标准）。

　　7、其他事项。本次招聘后，瘦西湖街道将按照1:1.2比例建立村（社区）一般工作人员备用库，一年内如有人员流失，在备用库内由高分到低分依次替补，并在街道公示栏公示后录用。

　　三、报名事项

　　1、报名时间：2018年10月29日至31日（工作日上午9:00-12:00；下午14:30-18:00）。

　　2、报名方式：符合条件人员携有效证件至扬州市瘦西湖街道组织科（扬州市堡城路120号）报名，报名咨询电话：0514-87757385。

　　3、报名要求：报名者需填写《扬州市瘦西湖街道公开招聘村（社区）一般工作人员报名表》，并提供下列证明材料：

　　（1）本人身份证、户口簿、学历学位证书、职业资格证书原件和复印件；

　　（2）近期2寸正面免冠照片2张；

　　（3）有1年以上工作经验者需提供相关证明材料；

　　（4）中共党员、社工或退伍军人需提供相关证明材料；

　　（5）其他需要提供的证明材料。

　　4、报考人员提供的材料必须真实、准确，凡弄虚作假，一经查实，即取消聘用资格。

　　5、报考安排及其有关要求，详见蜀冈瘦西湖风景名胜区管委会网站、瘦西湖街道办事处、瘦西湖街道下辖村（社区）公告栏。

　　网站地址：http://sxh.yangzhou.gov.cn/

　　监督电话：0514-87757383

　　本简章由扬州市瘦西湖街道组织科负责解释。

　　附件下载：扬州市瘦西湖街道公开招聘村（社区）一般工作人员报名表

　　扬州市瘦西湖街道办事处

　　2018年10月24日