镇江市图书馆编制外社会化用工招聘启事

　　为更好地选拔优秀适岗人才，充实工作人员队伍，提升公共服务水平，镇江市图书馆面向社会公开招聘社会化用工3人。

　　一、应聘人基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律，品行良好，无违法违纪行为;

　　(二)年龄35周岁以下(1983年4月1日);

　　(三)国家教育行政部门认可学历;

　　(四)符合招聘岗位所要求的其它资格条件;

　　(五)具备正常履行职责的身体条件;

　　二、招聘岗位

　　具体招聘人数、岗位、资格条件等详见《市图书馆招聘岗位简介表》(附件1)，用工性质为劳务派遣制合同工。

　　三、报名须知

　　(一)报名方式

　　应聘者可登陆www.zjrsks.com.cn，将求职登记表(附件2)、本人简历和近期证件照1张发至zjlibbgs@163.com，邮件标题请注明姓名及联系电话。报名表从招聘启事中下载。

　　(二)报名注意事项

　　报名日期：即日起至6月15日止。考试日期另行通知。

　　四、招聘方式

　　(一)综合知识测试。采取笔试形式。主要测试应聘人员综合性基本知识和基本常识，不指定大纲和教材。合格者中按1:5比例确定进入面试。人数不足1:5，按实确定。

　　(二)面试。应聘人员进行专业面试和综合面试。面试主要测试应聘人员的综合素质和岗位匹配能力等。在考试合格分数线内的人员，按岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定进入体检、政审人选。

　　五、体检和政审

　　面试合格者参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》标准体检，体检合格人员按相关规定组织政审。政审侧重于思想政治表现、道德品质，以及与报考岗位相关的业务能力和工作实绩等。根据政审和体检结果，确定拟聘用人员名单。

　　因体检、政审不合格等原因出现招聘岗位空缺的，在合格人员中根据成绩从高分到低分一次性递补。

　　六、聘用

　　拟聘用人员由市劳务派遣机构与拟聘用人员签订派遣协议。拟用人员在规定时间内办结相关手续，逾期视作自动放弃。试用期为3个月。

　　七、待遇

　　聘用上岗人员享受镇江市图书馆服务岗位相关待遇，按规定缴纳“五险一金”(失业保险、生育保险、基本医疗、大病保险、工伤保险、基本养老金)。

　　联系电话：张老师 84447369

　　于老师 80829680

　　附件1.镇江市图书馆招聘岗位简介表

　　附件2.镇江市图书馆编制外社会化用工招聘求职登记表

　　镇江市图书馆

　　2018年5月15日